Este texto faz um breve percurso histórico dos testes psicológico, e comenta o modo como os mesmos são aplicados com base nas suas diversas características: inteligência, aptidão, vocação, personalidade e outros, e chama a atenção para o princípio da isonomia que deve pautar esse tipo de atividade. Ressalta a importância de o psicólogo desmistificar a psicometria seja no contexto clínico, de seleção de pessoal, de exame de habilitação para carteira de motorista, etc. Assim como, procura especificar e diferenciar os conceitos de Avaliação Psicológica, Psicoterapia e Psicodiagnóstico. Uma vez que, a situação de psicotécnico é bastante mobilizadora de angústia e tensão, além do que, em geral, os examinados têm uma visão pouco realista dos testes psicológicos, tenta atenuar os preconceito e estereótipo que são forjados em torno desse instrumento avaliativo e exclusivo do psicólogo. Por fim, são explicitadas as condições ambientais e psicológicas ideais para a realização do exame psicológico, as posturas operacionais e as condutas éticas adequadas ao aplicador/examinador.

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